近日，無錫市人民政府表彰2012年度無錫市就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，遠(yuǎn)東光電股份有限公司喜獲“無錫市就業(yè)先進(jìn)企業(yè)”稱號。

遠(yuǎn)東光電股份有限公司的快速發(fā)展及倡導(dǎo)激越靈動、和諧共榮的理念吸引了大批優(yōu)秀技術(shù)營銷和管理人才加入公司。而公司在自身發(fā)展的同時(shí)，自覺履行社會責(zé)任，面向社會公開招聘，為高校畢業(yè)生、農(nóng)民工和就業(yè)困難人員提供更多就業(yè)機(jī)會，崗位涵蓋一線生產(chǎn)員工、科研技術(shù)人員等。同時(shí)，落實(shí)改善員工福利，使就業(yè)人員“進(jìn)得來、干得好、留得住”。

公司還建立健全人才培養(yǎng)成長機(jī)制，暢通人才成長通道，定期為員工開展拓展訓(xùn)練與專業(yè)技能培訓(xùn)、邀請業(yè)界專家為員工授課等，建立健全績效考評體系和激勵約束機(jī)制，科學(xué)評價(jià)員工崗位貢獻(xiàn)，為優(yōu)秀年輕員工提供廣闊的發(fā)展空間，對于新進(jìn)員工，遠(yuǎn)東光電根據(jù)個(gè)人與公司發(fā)展的需要，為其設(shè)定了管理、技術(shù)兩條職業(yè)發(fā)展通道，有針對性的加強(qiáng)培養(yǎng)，有效吸引、激勵和留住優(yōu)秀人才。豐富的企業(yè)文化、富有競爭力的薪酬待遇、周到的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃、完善的業(yè)績考核評價(jià)體系以及注重內(nèi)部晉升，大膽使用優(yōu)秀的年輕人才，從而最大限度地幫助員工實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

遠(yuǎn)東光電為員工構(gòu)建高質(zhì)量的工作環(huán)境與發(fā)展前景，構(gòu)建和諧的勞動關(guān)系，推動公司人才戰(zhàn)略的不斷進(jìn)步，促進(jìn)了企業(yè)的快速發(fā)展。